“Глобалист”

От гледна точка на създаването на работни места и качеството на продукцията австралийският икономист Тим Харкорт описва предимствата на свободната търговия по време на икономическа
криза. Като цяло компаниите износителки плащат по-високи заплати от тези, чиято продукция е предназначена само за вътрешния пазар, пише той. Във време на глобална икономическа несигурност въпросът за търговията и заетостта попада във фокуса на обществения дебат - особено на фона на постоянната лавина от новини за масови съкращения, която ни залива от медиите. Ако тази тенденция се задържи, има риск призивите за протекционистка политика да се засилят.
Голяма част от аргументите на привържениците на свободната търговия гравитират около схващането, че "търговията създава работни места". Това понякога бива погрешно интерпретирано от някои, които твърдят, че щом износът създава работни места, тогава вносът ги изяжда. Но това не е най-важното. Основният аргумент в полза на търговията е, че тя като цяло подобрява продуктивността и конкурентоспособността на националната икономика на международната сцена.

А какво можем да кажем за самите дружества?

Дали те са по-добри работодатели? Ами като цяло да. Има доказателство, че износителите като цяло подобряват качеството на работните позиции, тъй като са иновативни, инвестират в технологии, образование и подготовка и постигат по-висока продуктивност и печалба в сравнение с ориентираните само към вътрешния пазар компании. В допълнение чуждестранните инвеститори могат да окажат положителен ефект върху пазара на труда.
И така, дали търговията наистина е вълшебна пръчица? Сама по себе си не. Отвореността е необходима, но не и достатъчна, за да бъдат постигнати по-добри резултати на пазара на труда. Отворената икономика помага за поддържането на висока заетост, но държавите все още се нуждаят от социална защита и институции на пазара на труда, които да защитават интересите на слабите.