Юлиян Николов, директор Икономическа политика в Министерството на икономиката

България трябва да залага на иновативната индустрия с висока добавена стойност. В анализите по отношение на икономиката у нас за голямо учудване се оказа, че тя има много добри основи. Изводите показват, че индустрията у нас има по-висок дял, отколкото е средното ниво за ЕС, и става все по-значима за развитието на България. Наблюдаваме големи западни компании, които идват и пренасят своята дейност от други държави тук, защото намират висококачествени кадри. Тук има добри традиции в много индустриални сектори, които те искат да използват. Те виждат и добрата бизнес среда и ниските данъци. Мисля, че на тази база перспективите за кариера в България са наистина добри.
Огромен дял като цяло в икономиката има сектора на компютърните технологии. Стойностите на страната в този бранш са далеч по-високи, отколкото средните добавени стойности за Европейския съюз. Хората с подходящо образование в този сектор биха намерили отлично поле за изява в България. Възнагражденията в бранша също са на нивото в останалите европейски държави.
В момента България е силно зависима от сектори като текстил и облекло, където разходите за труд са ключовия фактор. Очакваме, че с нарастване доходите в България тези сектори ще намаляват своето значение върху икономиката у нас. Основната ни цел е да създадем условия за развитие на други сектори, които имат много по-висока добавена стойност. Това са браншовете, които са свързани с иновации и значителни капиталови вложения. Тези приоритети, които ние защитихме и представихме пред фирмите в България.
Средствата, с които разполага министерството, са предимно европейски и те са насочени към разкриване на работните места на бъдещето. Те са свързани с информационни технологии, възобновяеми източници на енергия, намаляване на енергийната интензивност на българските предприятия, опазване на околната среда и т.н. Изключително голям потенциал имат и „белите“ работни места. В България има висококвалифицирани лекари и медицински сестри, които в момента отиват да работят в чужбина, защото не намират достатъчно високо заплащане у нас. Смятаме, че това е нормално и когато те работят в чужбина, ще придобият много добри умения и ще се наблюдават много случаи, когато те ще се завърнат тук и ще започнат свой бизнес в България.